-
02.11.2006 | 14:11
Чем хорошо получить диплом за границей?
Образование позволяет повысить собственную цену в глазах работодателя. Хорошее образование может приблизить к желаемому образу жизни. Поэтому "вузовская корочка" по-прежнему имеет вес. А диплом заграничного института -- вдвойне.
Сегодняшние выпускники вузов не очень устраивают отечественного работодателя. Технический директор транспортной компании "Фортунат" Александр Гоголь рассказывает, что растущий бизнес постоянно требует хороших транспортных логистов. "Чаще всего мы сравниваем выпускника вуза по специальности "логистика" с листом чистой бумаги. Но ведь бумага тоже разного качества бывает! Попадаются не лучшие -- люди оторваны от жизни, не умеют справляться с обычными житейскими ситуациями. Обучать их своими силами -- долго и неэффективно", -- жалуется он.
И это касается не только логистов, но и маркетологов, менеджеров, юристов, журналистов и других. Допустим, этим специальностям еще можно выучиться в ходе работы: способный выпускник с легкостью за год-полтора включается в работу. А как же быть с теми, кто практически все необходимые для работы знания получает как раз в институте -- программистами, инженерами? Вот их дипломы сейчас самые редкие и ценные.
Несовпадения
Работодатели во всю кричат, что "технических кадров" на рынке не хватает. Глава представительства "ХансаВолд Украина" Сергей Тимошенко уверяет, что квалифицированных "технарей" на рынке просто нет. "Одни уехали, другие -- переквалифицировались. И это не удивительно, ведь многие годы на них не было спроса", -- продолжает он.
И здесь г-н Тимошенко совершенно прав. Иногда радиотехники становятся, к примеру, менеджерами по продажам. "Я закончил радиотехнический факультет, -- рассказывает выпускник КПИ Алексанр Красоля (окончил институт четыре года назад). -- Устроился волей случая на фирму по производству мебели -- компьютерным дизайнером. Заодно занимаюсь сбытом, проценты хорошие. Доволен зарплатой, есть перспективы. Немного жалею, что упорно "грыз" сложную науку много лет, -- это просто не пригодилось".
Сергей Тимошенко уверяет, что новых хороших специалистов на рынок фактически не поступает, все занимаются перекупкой существующих. Сейчас абсолютно нормальной практикой является возвращение украинцев из тех же Штатов -- ведь им дома могут предложить и до $5 тыс. А софтверные компании даже часто открывают свои школы и сами "куют себе кадры". "У нас более полугода была открыта вакансия. Из-за отсутствия подходящих кандидатур мы ее просто закрыли", -- жалуется г-н Тимошенко.
Заместитель начальника департамента высшего образования, начальник отдела естественных и технических наук Министерства образования и науки Украины Юрий Коровайченко в беседе с "Деньгами" отметил, что сейчас в технические вузы просто стоит очередь работодателей, которые желают заполучить молодые кадры. "Мы и дальше будем удовлетворять потребности рынка. Но у нас еще нет промышленности на то количество технических специалистов, которых выпускают отечественные вузы", -- все же настаивает чиновник. В то же время, отмечает он, самые большие конкурсы в этом году были на строительные специальности -- до 10 человек на место. "В недалеком прошлом был повышенный спрос на специальность "менеджмент организаций", -- говорит ректор Киевского национального университета строительства и архитектуры Анатолий Тугай. Но таких специалистов на рынке стало слишком много, и в этом году конкурс резко снизился. Абитуриенты больше идут на архитектуру, геодезию -- туда, где специалистов просто "отрывают".
Даже чиновники признают, что менеджеров, экономистов и юристов на рынке слишком много. Представитель Минобразования Юрий Коровайченко говорит, что только по экономическим специальностям -- около 40 тыс. (учитывая младших специалистов и магистров). "Поэтому уже в этом году мы начали сокращать объемы госзаказа на эти специальности", -- продолжает он. Государство играет одну из основных ролей в организации системы образования. Ведь именно оно определяет количество бесплатных мест на факультетах. Следовательно, имеет возможность регулировать наполняемость тех или иных специальностей. Правда, делает это не всегда адекватно запросам рынка.
"Исследования рынка труда слишком объемные, массивные и дорогостоящие. Потому подобным занимаются специальные маркетинговые компании. Университеты, как правило, следят за спросом на своих студентов", -- говорит директор Центра карьеры и трудоустройства студентов национального университета "Киево-Могилянская академия" Ирина Картавцева. И рассказывает, что в их вузе из "технических" направлений представлен только факультет информатики. А для того, чтобы открыть новую техническую специальность, по ее словам, нужна очень солидная материально-техническая база и столь же солидные финансовые затраты. "Как показывает ситуация, которая сложилась на рынке труда молодых специалистов, в скором будущем сами компании будут более тесно сотрудничать с университетами: открытие новых специальностей, внедрение учебных курсов, привлечение своих специалистов. Необходимых специалистов готовить со студенческой скамьи перспективней. Участвуя в процессе обучения, бизнес гарантированно будет знать, кто к ним придет завтра, на какой уровень специалистов можно рассчитывать", -- добавляет Ирина Картавцева.
Здесь же следует упомянуть еще об одном участнике образовательного процесса -- абитуриенте. В его сознании, а точнее в сознании его родителей, при выборе будущей профессии срабатывает стереотип: экономический или юридический. Дескать, это престижно, там большие перспективы и высокие зарплаты. А еще две важные детали: кем работают сами родители (если что, пристроят) и в какой вуз имеют возможность "поступить" свое чадо.
Представители вузов отмечают, самые большие конкурсы по-прежнему на юридических, экономических и филологических факультетах. Вот некоторая статистика. В Киевском национальном университете имени Тараса Шевченко конкурс на специальность "международная экономика" на бюджетное отделение в этом году составил 16,9 человек на место, "английский язык, литература и перевод" -- 10,7, а на "правоведение" -- 5 человек на место. В этом же вузе на бюджетное отделение по специальности "информатика" претендовало всего 3,34 человека на место. К слову, это был самый большой конкурс на технические специальности в КНУ. Более того, даже самый технический вуз страны -- Киевский политехнический институт не отличился особой любовью к техническим специальностям. Средний конкурс на инженерно-физический факультет в этом году составил 1,47 человека на место, механико-машиностроительный -- 1,51, информатики и вычислительной техники -- 2,39. Тут же на факультет лингвистики претендовало 6,81 человека на место, право -- 7, а на факультете маркетинга и менеджмента -- 2,91.
"Що занадто, те не здраво"
Высшее образование сегодня понадобится каждому, кто не хочет быть простым "работягой" (не имеются в виду квалифицированные рабочие). Раньше бригадирами, прорабами были люди со среднетехническим образованием. Сегодня для ответственной работы с людьми, кирпичом, железом и сваркой уже нужна "вышка". Иначе не видать желанной должности.
Активные молодые люди с легкостью обходят все препятствия на пути к диплому: если образование платное, находят работу на втором-третьем курсе. Или же переходят на заочную форму обучения. Кстати, такую форму приветствует сам работодатель. Ему проще учить молоденького первокурсника, чем заносчивого магистра, который будет ежедневно напоминать о своем красном дипломе и кричать, что получил он его, честно отучившись все 5--6 лет. Кроме того, тут есть еще один несомненный плюс -- цена. Заочники платят за учебу почти на 50% меньше, чем те, кто учится на стационаре.
Вместе с тем, в стране -- переизбыток специалистов с высшим образованием. Этим озаботилось и правительство. Недавно первый вице-премьер-министр, министр финансов Hиколай Азаров возмутился тем, что "у нас даже бывшие техникумы выпускают магистров". И потребовал разобраться в этом вопросе. Поэтому не исключено, что те вузы, которые рассчитывали на 4-й уровень аккредитации, его не получат. А их студенты не получат дипломов магистров.
Можно еще и за рубежом
По данным экспертов образовательной компании Domar Travel Education (Киев), ежегодно по разным образовательным программам учиться за границу выезжает около семи тысяч украинцев. А студентов, получающих академическое образование, -- бакалаврат, магистерские программы и MBA (мастер делового администрирования) -- около 1,5 тысяч.
Услуги по организации учебы за рубежом предлагают многие -- и консалтинговые фирмы, и туристические. Но "правильных" образовательных агентств даже в столице и десятка не наберется, что уж говорить о регионах. В каждом "миллионнике" работает по одной-две фирмы, специализирующихся на обучении за рубежом.
В арсенале консультантов -- программы учебных заведений более чем 100 стран мира. По статистике, в 70--80% случаев на помощь соискателям зарубежного диплома приходят консультанты образовательных агентств. Стоимость их услуг (без оплаты самого курса) зависит от выбранной программы. Если это двухнедельные языковые курсы -- около $100. Подготовка соискателя к учебе на бакалаврскую программу -- $600--800, а "путевка" в школу МВА обойдется в $1 тыс. (это комиссия отечественных агентств).
Правда, люди экономные стараются обходиться без посредников, и у них это неплохо получается. Проходившая в Киеве в конце октября ярмарка TOP MBA, на которую съехались представители 50 высших школ со всего мира, продемонстрировала огромный интерес наших студентов и молодых специалистов к последипломному образованию за рубежом. Они на правильном английском общались со "стендистами", активно заполняли анкеты, пытаясь получить возможность поучиться за рубежом по "бесплатным" программам, да еще и со стипендией.
Действовать стоит, считает вице-президент молодежной организации AIESEC в Киеве Вячеслав Ивакин. Во-первых, через международные отделы родных вузов, где работает система обмена студентов. Во-вторых, студентам стоит системно просматривать сайты зарубежных вузов на предмет поиска грантов, заполнять анкеты учебных заведений (за полгода, а то и за год до начала приемной кампании). Есть стипендии именно для учебы в вузах -- информацию о них можно найти на сайтах иностранных посольств, культурных центров (Британский совет, Германская служба академических обменов, Fullbright Ukraine и другие).
"Надо только отчетливо понимать, зачем необходимо западное образование. Оно, конечно, прогрессивнее и перспективнее учебы в отечественных вузах: во-первых, это отражение мирового опыта, во-вторых, дает огромный толчок в карьере. Тенденция последних лет -- выпускники возвращаются в Украину, им есть куда идти", -- говорит Вероника Кустенко, старший менеджер компании Domar Travel Education.
Александр Давиденко, помощник генерального директора по юридическим вопросам, собирается в этом году поступить в зарубежный университет на программу LLM (это "юридический" аналог MBA). "Я почти определился с выбором, проанализировал возможности вуза и четко обозначил цели. Сейчас заполняю "апликейшен" (анкеты) и жду отзывы. Моя программа-минимум -- поступить в качественное учебное заведение, а, окончив его, продолжить карьерный рост. Кроме того, получив образование на английском, я, наконец, в совершенстве освою этот язык", -- уверен Александр.
Зарубежное - в почете
В отличие от отечественных, иностранные дипломы менеджеров и экономистов на рынке в цене. Скажем, диплом экономиста престижного немецкого вуза дает на старте около $800. "Работодатель знает, что эти дипломы действительно заслужены. Кроме того, студенты тамошних вузов, как правило, имеют практику в западных компаниях", -- говорит хэдхантер Елена.
В последнее время особой популярностью пользуются зарубежные школы искусства и дизайна. Возрастает интерес к школам гостеприимства: "международные отельные цепочки", активно входящие в Украину, "признают" только западные дипломы. "За последнее время мы отправили в швейцарский университетский центр "Сезар Ритц" изучать гостиничный бизнес 12 юных украинцев -- это очень много", -- говорит директор образовательной компании "НалС-Тур" Наталья Серга.
Специалисты называют США страной самого дорогого образования. В хорошем университете годичная программа (первое высшее) может стоить $24 тыс. В Великобритании учеба на бакалаврате обойдется в $28--32 тыс. К этой сумме еще стоит добавить стоимость жизни в стране -- $13--18 тыс. в год.
Восточноевропейские образовательные центры также продвигают себя на украинском рынке. Особенно активно -- университеты Словакии, Чехии, Венгрии, Польши, стран Прибалтики. Учебные заведения имеют неплохие традиции, и обучение здесь сравнительно недорогое -- около EUR3 тыс. в год. Правда, наши "белые воротнички" больше смотрят на Западную Европу -- как на надежный способ попасть в обойму топ-менеджеров.
Почем у них
Стоимость обучения в некоторых вузах Запада, $тыс.
|
Страна*
|
Бакалаврат (год)
|
Магистратура (год)
|
МВА
|
|
Великобритания
|
15
|
18
|
от 20
|
|
США
|
20–25
|
30–35
|
от 20
|
|
Германия
|
6–12 (частные вузы)
|
6–12 (частные вузы)
|
от 15
|
|
Швейцария
|
15–30
|
30–45
|
от 20
|
|
Франция
|
6–13 (частные вузы)
|
10–12 (частные вузы)
|
от 15
|
По данным образовательного агентства Domar Travel Education.
* -- В Германии и Франции обучение в государственных вузах бесплатное. Студентам (раз в год) нужно оплатить только регистрационный взнос, размер которого устанавливается учебным заведением.
Почем у нас
Стоимость обучения в вузах Украины (дневная форма), тыс. грн.
|
Город
|
Право
|
Экономиче
ские специальности
|
Медицина
|
Филология
|
Технические специально
сти
|
|
Киев
|
8–12
|
8–12
|
8–10
|
5–10
|
7–10
|
|
Днепропет
ровск
|
7
|
7
|
6–8
|
5–6
|
4–5
|
|
Донецк
|
6
|
5,5
|
6–8
|
3,5–5
|
3–5
|
|
Львов
|
6
|
–
|
6–8
|
4–6
|
3–5
|
|
Харьков
|
7
|
6–7
|
6–8
|
5
|
4–6
|
* -- Данные вузов.
Где еще почитать
об обучении:
1. www.mon.gov.ua
2. www.ttru.net
3. http://osvita.org.ua
4. www.americancouncilskyiv.org.ua
5. www.daad.org.ua
6. www.au-pair.com.ua
7. www.britishcouncil.org/ukraine
8. www.education.ua
Нашли ошибку? Выделите и нажмите Ctrl+Enter
-
-
-
Рейтинг
0
