ИНФОГРАФИКА // Равенство полов в Европе еще не окончательно победило - женщины зарабатывает в среднем на 16% меньше мужчин
В канун 8 марта Евростат посчитал, что зарплата женщин в ЕС в среднем на 16% меньше, чем мужчин.
Согласно последним обработанным данным за 2011 год, индекс разрыва оплаты труда мужчин и женщин среди 27 стран Европы составляет 16,2%. Этот индекс рассчитывается исходя из средней почасовой оплаты труда для мужчин и женщин.
При этом самый большой разрыв в Эстонии - 27,3%, чуть меньше, чем на четверть отличаются зарплаты австриек и австрийцев, немок и немцев.
А вот самыми справедливыми в оплате труда стали Италия, Польша и Словения. В последней разница между оплатой мужского и женского труда составила только 2,3%.
Кстати, в Украине этот индекс составляет 25%, подсчитал Университет Амстердама по данным за 2008 год.
Евростат объясняет, что разница в зарплатах в разных странах зависит от множества факторов - от традиций, сфер в которых работают мужчины и женщины, перерывов в работе и количестве рабочих часов для женщин в связи с рождением и воспитанием детей.
Разрыв мало заметен в молодом возрасте, но чем старше становятся работники, тем он увеличивается. Исключением из этого является Кипр. где зарплата практически не отличается у пожилых мужчин и женщин.
Данные статистиков говорят о том, что в сфере финансов и страховой деятельности разрыв между зарплатами был гораздо выше, чем в других секторах экономики. Например, в Чехии и Британии он составлял около 43%.
Разрыв в уровне зарплат в большинстве стран Европы был выше в частном секторе, чем в государственном. Это, видимо связано, с защищенностью и соцгарантиями, предоставляемыми в госсекторе занятости. Исключением стали Болгария, Латвия, Венгрия, Румыния и Финляндия.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Треть офисных работников ненавидят 8 марта
СМОТРИТЕ ВИДЕО: В Коломые официально отменили 8 марта
Источник: ФИНАНСЫ bigmir)net
