Купить удалось за 105,2 грн.
В самом общем смысле книга Тома Питерса -- это подкоп под авторитарно-иерархическую систему управления. Что же автор предлагает лидерам? -- Громко попрощаться с подходом "командуй и контролируй!", так же громко попрощаться с понятием "знай свое место!" и не менее громко попрощаться с иерархией вообще. Том Питерс уверен, что в быстро меняющемся современном мире стратегии корпоративного менеджмента просто обязаны быть иными. На смену стремлению изменить людей должно прийти желание воодушевлять их, вместо власти и контроля -- создание "атмосферы", вместо грандиозных мыслей -- смелые действия, и, наконец, вместо делания денег -- желание оставить след.
Что же до собственно лидерства, автор допускает, что "ключом, возможно, единственным ключом к лидерству... является умение рассказывать истории". А еще книга, безусловно, должна понравиться прекрасной половине человечества, поскольку много места в ней отведено проблеме нераскрытых женских талантов в менеджменте.
