Это закреплено постановлением правительства №413 от 17 июня, обнародованном на официальном сайте Кабмина во вторник.
Кабмин установил, что сообщение о приеме на работу сотрудника подается в территориальные органы Государственной фискальной службы по месту их учета одним из трех способов:
- по электронной почте с использованием цифровой подписи, на бумажных носителях вместе с копией в электронной форме,
- на бумажных носителях (если трудовые договоры заключены не более, чем с пятью лицами).
Согласно ч. 3 ст. 24 Кодекса законов о труде, сотрудник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора и сообщения о приеме его на работу в налоговые органы.
По материалам "Интерфакс-Украина"
