У нинішніх економічних умовах Україна не має передумов для переходу на чотириденний робочий тиждень. Основною проблемою залишається гострий дефіцит працівників, а в сільському господарстві, де виробничі процеси залежать від сезону та безперервного циклу, єдиний скорочений графік практично неможливо застосувати. Таку думку в коментарі Delo.ua висловив виконавчий директор і співзасновник аналітичного центру «Український інститут майбутнього» (УІБ) Анатолій Амелін. Про це повідомляють Dengi.ua.

Зазначається, що нещодавно на сайті Кабінету міністрів України з’явилася петиція з пропозицією скоротити стандартну тривалість робочого тижня з 40 до 32 годин навіть в умовах воєнного стану.

Однак Амелін переконаний, що сьогодні українська економіка не може перейти на чотириденний графік без зменшення зарплат.

«Україна перебуває в умовах війни, гострого дефіциту кадрів і потребує максимального відновлення виробництва», — підкреслив експерт.

Читайте також: Аспірантура за кордоном: чи можна отримати відстрочку від мобілізації

За даними дослідження Українського інституту майбутнього, за умови збереження поточних тенденцій до 2035 року економіка країни ризикує недоотримати від 260 до 300 млрд доларів економічного результату. Одним із головних обмежень уже зараз є нестача робочої сили, тому пріоритетом має стати підвищення продуктивності праці, а не скорочення тривалості робочого тижня.

Схожу позицію висловив голова Ради Коаліції бізнес-спільнот за модернізацію України Андрій Длігач. На його думку, ідея чотириденного робочого тижня поки що є передчасною.

«Це стратегія, до якої ми маємо рухатися, але зараз, з огляду на катастрофічний дефіцит людського капіталу, який, за нашими підрахунками, вже сягає 30%, це неможливо», — зазначив Длігач.

Експерти попереджають, що обов’язкове запровадження скороченого робочого тижня без зростання продуктивності праці призведе до збільшення собівартості продукції. Найбільш вразливими до таких змін виявляться малий та середній бізнес, а також галузі з високою часткою ручної праці — промисловість, будівництво, транспорт та сфера послуг. Великі компанії зможуть частково компенсувати наслідки за рахунок автоматизації, цифровізації та впровадження штучного інтелекту, тоді як невеликим підприємствам адаптуватися буде значно складніше.

Особливу увагу Амелін приділив аграрному сектору. За його словами, універсальний чотириденний робочий тиждень тут практично не застосовується.

«Польові роботи, збір врожаю, тваринництво та переробка відбуваються за сезонними й безперервними циклами, які визначає природа, а не календар. Реалістичними є лише гнучкі графіки, позмінна робота та автоматизація окремих процесів», — пояснив експерт.

Він також зазначив, що в умовах, коли понад 60% підприємств уже стикаються з труднощами у пошуку співробітників, додаткове адміністративне скорочення робочого часу може лише посилити кадровий дефіцит у виробничих сферах.

Разом із тим для окремих професій скорочення робочого тижня в перспективі може стати реальністю. Насамперед це стосується офісної, творчої та ІТ-сфер, де штучний інтелект уже сьогодні бере на себе частину рутинних завдань і дозволяє виконувати той самий обсяг роботи за менший час.

«Саме розвиток ШІ може стати одним із головних чинників, який у майбутньому зробить коротший робочий тиждень економічно виправданим. Однак для промисловості, агросектора, логістики чи будівництва, де результат значною мірою залежить від часу роботи людей та обладнання, такий сценарій поки що малореалістичний», — вважає Амелін.

Експерт додав, що міжнародні пілотні проєкти підтверджують ефективність чотириденного робочого тижня насамперед у сфері інтелектуальної праці й лише за умови глибокої перебудови робочих процесів. Переносити цей досвід на всю економіку без урахування галузевої специфіки не можна.

У свою чергу Державна служба зайнятості заявила, що під час дії воєнного стану питання запровадження чотириденного робочого тижня не розглядається. Наразі ринок праці адаптований до потреб воєнного часу, а законодавство допускає тривалість робочого тижня до 60 годин.

Як раніше повідомляли Dengi.ua, українцям хочуть збільшити виплати допомоги по безробіттю та терміни їх отримання.

Водночас Dengi.ua писали про те, хто в Україні завдяки штучному інтелекту став заробляти більше.