Російські державні структури, держкорпорації та великі компанії значно збільшили набір співробітників, відповідальних за військовий облік та мобілізаційну підготовку. На платформі HeadHunter наразі розміщено понад 2,5 тисячі таких вакансій, при цьому майже 1,3 тисячі оголошень з’явилися лише за останній тиждень. Про це повідомляють Dengi.ua з посиланням на The Moscow Times.

Згідно з інформацією сервісу, за запитом «мобілізаційна підготовка» опубліковано 197 вакансій, за запитом «військовий облік» — 2606, а за запитом «мобілізаційний відділ» — 61. Для порівняння: протягом усього 2021 року роботодавці розмістили лише 145 подібних пропозицій, а в 2022 році, після оголошення мобілізації, їхня кількість становила близько 500.

Читайте також: Буде боляче: влада РФ закликала росіян готуватися до підвищення податків

Найпомітніше зростання зафіксовано в Москві. За останній тиждень тут з’явилося 330 нових вакансій, пов’язаних із військовим обліком, 22 — щодо мобілізаційної підготовки та шість — щодо мобілізаційних відділів. Тижнем раніше ці показники становили відповідно 55 і 17 оголошень.

Розмір запропонованої заробітної плати залежить від умов роботи і варіюється від 15 тис. рублів (близько $190 — ред.) при частковій зайнятості до 150 тис. рублів ($1 900) на місяць. Серед роботодавців — уряд Москви, ДБУ «Жилищник», столичний департамент з питань цивільної оборони та надзвичайних ситуацій, Центральне житлово-комунальне управління Міноборони, яке шукає провідного інженера з мобілізаційної роботи для підготовки відповідних планів, а також «Роскосмос», «МТС Безпека» та «Алмаз-Антей Телекомунікації».

Подібні вакансії активно публікуються й в інших регіонах Росії. За останні три дні пропозиції щодо роботи, пов’язані з військовим обліком та мобілізаційною підготовкою, розмістили організації з Санкт-Петербурга, Самари, Нижнього Новгорода, Бєлгорода, Тольятті, Нижньокамська, Краснодара, Казані, Петропавловська-Камчатського, Уфи, Ростова-на-Дону, Челябінська, Єкатеринбурга та Хабаровська.

Серед роботодавців, яким потрібні такі фахівці, — Центр травматології та ортопедії імені Пирогова, Театральний музей імені Бахрушина, петербурзьке КБ «Арсенал», «Согаз-мед», «Пошта Росії», ставропольський офіс «Ростелекому», а також одна з компаній холдингу En+ мільярдера Олега Дерипаски. Юрист «Школи призовника» Тимофій Васькін вважає, що підвищений попит на фахівців з військового обліку може свідчити про те, що роботодавці очікують можливого проведення нової мобілізації або мають відповідну інформацію.

До обов’язків співробітників, яких шукають роботодавці, входить ведення військового обліку, бронювання громадян, які перебувають у запасі, а також мобілізаційне планування. Крім того, кандидати повинні знати «нормативно-правові акти Російської Федерації та методичні документи у сфері мобілізаційної підготовки та мобілізації».

Команда адвокатів Калоя Ахільгова, що спеціалізується на військовому праві, нагадує, що раніше російська влада посилила вимоги до роботодавців щодо ведення військового обліку та запровадила штрафи за порушення. «Можливо, фахівців шукають саме для цієї бюрократичної роботи — причому переважно в Москві, де розташовані головні офіси великих корпорацій та установ», — припускають експерти.

Крім того, Dengi.ua повідомляли, що в Росії обговорюють запровадження елементів воєнного стану та нову хвилю мобілізації.

Водночас, як писали Dengi.ua, ПДВ виявився джерелом бюджетних надходжень Росії, що зростає найшвидше.