У 2026 році в Україні вже офіційно працевлаштувалися 5015 неповнолітніх віком до 18 років. Причому майже всі з них — діти віком 16–17 років, і лише одна дитина віком 14–15 років. Про це повідомляють Dengi.ua з посиланням на дані Опендатабот.
Зазначається, що загалом кількість неповнолітніх, які офіційно працевлаштовуються, зростає. Винятком став 2022 рік, коли їхня кількість скоротилася у 2,6 раза. Втім, уже у 2024 році цей показник був на 9% вищим, ніж у період до повномасштабної війни. А у 2025 році кількість офіційно працевлаштованих підлітків зросла ще на 18% — до 23 817 осіб.
Читайте також: Зниження зарплат через ШІ: компанії попередили про загрозу для молодших фахівців
Повідомляється, що в Work.ua також зазначають, що з початку повномасштабного вторгнення попит роботодавців на молодь зріс. Так, за їхніми даними, частка контактів, встановлених у резюме кандидатів віком до 18 років, зросла з 2,5% у 2021 році до 4,5% у 2025 році. Цього року тенденція триває.
Як пишуть аналітики, переважно статистика зростає за рахунок дітей віком 16–17 років. Водночас офіційно працевлаштованих серед дітей 14–15 років майже немає. Для порівняння: напередодні повномасштабної пандемії на свою першу роботу офіційно влаштовувалися сотні дітей цього віку. А вже минулого року таких дітей було лише п’ятеро: 4 у Миколаївській області та 1 дитина на Закарпатті. Цього року офіційно працевлаштувалася лише одна дитина цього віку — в Одеській області.
При цьому кожен третій працевлаштований підліток працює в Києві — 1 642 неповнолітніх. На другому місці Дніпропетровщина — 1 100 дітей. Разом на ці два регіони припадає 55% усіх дітей, які працюють офіційно. Слід зазначити, що до початку повномасштабної війни на ці два регіони припадала лише третина працевлаштованих неповнолітніх.
Порівняно з періодом до повномасштабної війни рівень працевлаштування неповнолітніх найбільше зріс на Івано-Франківщині та Дніпропетровщині — більш ніж удвічі. У Києві цей показник зріс майже вдвічі.
Водночас, окрім регіонів активних бойових дій, зменшилася кількість працевлаштованих підлітків у Житомирській області: −21%.
Також Dengi.ua повідомляли про те, що через брак кадрів компанії дедалі частіше готові приймати студентів та працівників без досвіду.
Крім того, Dengi.ua писали про те, чому військовослужбовці зі статусом СЗЧ не можуть офіційно працевлаштуватися.