З 1 січня 2027 року мінімальна заробітна плата в Україні зросте до 9546 гривень. Це на 899 гривень більше за нинішній показник у 8647 гривень. За останні 12 років мінімальна зарплата в країні зросла в сім разів, однак її реальна купівельна спроможність неодноразово знижувалася через інфляцію. Про це повідомляють Dengi.ua з посиланням на інфографіку «Слово і діло».
Як змінювалася мінімальна зарплата у 2014–2021 роках
У січні 2014 року мінімальну зарплату встановили на рівні 1218 гривень. Цей показник залишався незмінним до серпня 2015 року. При цьому через зростання цін купівельна спроможність виплат поступово зменшувалася.
На початку 2014 року 1218 гривень відповідали приблизно 6271 гривні в цінах 2026 року. Однак до серпня 2015 року, безпосередньо перед черговим підвищенням, реальна вартість цієї суми знизилася до 3605 гривень у сучасному еквіваленті — майже вдвічі.
У вересні 2015 року мінімальну зарплату збільшили на 160 гривень, до 1378 гривень. У перерахунку на ціни серпня 2026 року це становило 4111 гривень. До квітня 2016 року, перед наступним переглядом виплат, купівельна спроможність тієї ж суми зменшилася до 3906 гривень.
Істотне підвищення відбулося 1 січня 2017 року: мінімальну зарплату збільшили вдвічі — з 1600 до 3200 гривень. У цінах 2026 року на момент запровадження новий показник відповідав 8193 гривням. Однак до грудня того ж року його реальна вартість знизилася до 7280 гривень.
У 2018 та 2019 роках мінімальну зарплату підвищували ще двічі — до 3723 та 4173 гривень відповідно. Ці рішення були спрямовані на збереження купівельної спроможності виплат. У перерахунку на ціни 2026 року відповідні суми становили від 7700 до 8562 гривень, що трохи нижче за нинішній рівень мінімальної зарплати.
У 2020–2021 роках цей показник продовжував зростати. Мінімальну зарплату послідовно підвищували до 4723, 5000, 6000 та 6500 гривень. У результаті її реальна вартість у сучасних цінах сягала 9130–11 269 гривень, що стало одним із найвищих рівнів за розглянутий період.
Динаміка мінімальної зарплати під час повномасштабної війни
Після початку повномасштабного вторгнення інфляція прискорилася, що призвело до зниження реальної вартості мінімальної зарплати. Незважаючи на номінальне підвищення з 6500 до 6700 гривень, аж до 2024 року купівельна спроможність виплат продовжувала зменшуватися.
Так, у лютому 2022 року мінімальна зарплата відповідала 10 954 гривням у цінах серпня 2026 року. До грудня 2023 року цей показник зменшився до 8658 гривень.
У 2024 році мінімальну зарплату підвищували двічі: спочатку до 7100, а потім до 8000 гривень. У перерахунку на ціни 2026 року її розмір становив приблизно 9–10 тисяч гривень. Однак протягом 2025 року мінімальна зарплата залишалася незмінною, через що її купівельна спроможність продовжувала знижуватися. До серпня 2026 року вона становила вже 8509 гривень у порівнянних цінах.
У 2026 році мінімальну зарплату встановили на рівні 8647 гривень. Але, як і в попередні роки, інфляція почала поступово знецінювати підвищення: до серпня реальна вартість виплат скоротилася більш ніж на 5%.
Таким чином, збільшення мінімальної зарплати до 9546 гривень з початку 2027 року дозволить відновити купівельну спроможність приблизно до рівня 2024 року. При цьому тривалість збереження такого рівня залежатиме від подальшої динаміки інфляції.
Водночас підвищення мінімальної зарплати саме по собі може виступати одним із чинників інфляційного тиску. Тому підсумковий вплив запланованого збільшення виплат на рівень життя українців визначатиметься не лише номінальним зростанням доходів, а й зміною цін на товари та послуги.
Нагадаємо, Dengi.ua повідомляли, що в третьому кварталі 2026 року на DOU опублікували 3942 вакансії в галузі оборонних технологій — рекордні 20% від усіх пропозицій на платформі.
Крім того, Dengi.ua писали про те, що бронювання працівників ОПК можуть скоротити.
