Украинский рынок труда столкнулся со структурным кризисом, который невозможно решить ускоренными программами переобучения: число вакансий в сфере здравоохранения выросло вдвое, тогда как длительный академический цикл подготовки специалистов делает оперативное покрытие дефицита недостижимым.

Об этом сообщают Dengi.ua со ссылкой на аналитику платформы OLX Работа.

Масштабы кадрового голода и динамика заработных плат

Спрос на медицинский и фармацевтический персонал в Украине демонстрирует устойчивый восходящий тренд. Согласно данным профильной аналитики, в июле 2026 года количество открытых вакансий в категории «Медицина / фармацевтика» увеличилось почти в два раза по сравнению с июлем 2022 года.

На фоне растущей конкуренции за специалистов работодатели пересматривают финансовые условия:

  • медианная заработная плата в отрасли за этот период выросла на 20% — с 16 700 до 20 000 гривен;
  • ключевыми факторами дефицита остаются длящаяся война, мобилизационные процессы и отток квалифицированных кадров за границу.

Кого ищут работодатели: топ востребованных профессий

Наибольшая концентрация предложений о работе сосредоточена вокруг следующих позиций:

  • врачи-стоматологи и зубные техники;
  • средний медицинский персонал (медицинские сестры, фельдшеры);
  • специалисты аптечного сегмента (провизоры, фармацевты, заведующие аптеками);
  • младший медперсонал (санитары, сиделки);
  • профильные специалисты восстановительного профиля: реабилитологи, логопеды и ассистенты врачей.

Уровень медианных зарплат в отрасли в 2026 году

По итогам июля 2026 года срез фактических медианных окладов выглядит следующим образом:

  • фельдшеры — 28 625 грн;
  • фармацевты — 25 250 грн;
  • стоматологи — 24 500 грн;
  • медицинские сестры — 14 250 грн;
  • санитары — 12 500 грн.

Специфика медицинского рекрутинга: почему быстрые курсы не работают

Руководитель направления OLX Работа Мария Абдуллина отмечает, что нехватка кадров вышла далеко за рамки классических рабочих специальностей. В медицине невозможно применить популярную модель быстрых краткосрочных курсов переквалификации: получение диплома и профильной сертификации требует многолетней теоретической и клинической базы (от 5–6 лет университета до последующей интернатуры). В результате образовательный цикл объективно отстает от динамики рыночных потерь.

Ситуация с абитуриентами и реакция государства

Общий массив вступительной кампании 2026 года (около 1,2 млн поданных заявлений) показал, что медицинские специальности не попали в топ-10 самых популярных — лидером общего рейтинга стал менеджмент (105,3 тыс. заявлений).

Тем не менее в сегменте наблюдаются позитивные сдвиги:

  • по данным Минздрава, количество абитуриентов, зачисленных на бюджетные места в медицинские вузы, выросло на 15% к предыдущему году;
  • государство точечно увеличивает госзаказ на дефицитные клинические направления;
  • соцопрос показал: 16% респондентов рассматривают медицину для получения образования (4-е место среди отраслей после IT, логистики и ритейла).

Как подчеркнул ректор Национального медицинского университета имени А. А. Богомольца Юрий Кучин, наибольший интерес поступающие проявляют к специальностям «Медицина», «Стоматология», а также «Терапия и реабилитация». Однако даже увеличенный выпуск студентов не решит текущую проблему немедленно. Эксперт видит выход в переподготовке и дообучении уже практикующих медработников — по аналогии с формированием подразделений инфекционного контроля, когда штат эпидемиологов оперативно масштабировали на базе действующего медперсонала.