Без 72-годинного очікування: Кабмін спростив перебронювання працівників через "Дію"

Кабінет Міністрів дозволив підприємствам переброньовувати працівників через портал "Дія" без необхідності очікування 72 годин.
Без 72-годинного очікування: Кабмін спростив перебронювання працівників через "Дію"
Ілюстративне фото / depositphotos.com

Кабінет Міністрів України дозволив підприємствам переброньовувати працівників через портал "Дія" без необхідності очікування 72 годин. Ця норма діятиме з 22 січня до 1 березня для підприємств, які оновили статус критично важливих. Бронювання таких працівників здійснюватиметься в режимі реального часу. Про це повідомила пресслужба Міністерства економіки.

Читайте також:

Зазначається, що ці зміни вирішать складнощі, що виникали через 72-годинну паузу між завершенням попереднього терміну бронювання та оформленням нового.

Також уряд дозволив у повному обсязі бронювати працівників медичних закладів державної та комунальної форм власності (раніше було 50% від кількості військовозобов'язаних). Йдеться про заклади громадського здоров'я, установи, що здійснюють діяльність із судово-медичної та судово-психіатричної експертиз, центри крові. 

Читайте також:

Як отримати статус критично важливого підприємства:

  1. Підготувати пакет документів відповідно до нових критеріїв.
  2. Звернутися до профільного міністерства або ОВА.
  3. Дочекатися рішення комісії щодо присвоєння статусу.

Читайте також:

Якщо керівник не хоче чекати 28 лютого, щоб перебронювати працівників, то потрібно:

  1. Підтвердити критичність за новими критеріями.
  2. Анулювати попереднє бронювання працівника.
  3. Подати заяву на бронювання (у такому разі не потрібно буде очікувати 72 години).

Раніше ми писали, що 10 січня Кабінет Міністрів України спростив процедуру надання статусу критично важливих для економіки операторів газорозподільних систем.



ТОП-Новини

x
Для зручності користування сайтом використовуються куки. Докладніше...
This website uses Cookies to ensure you get the best experience on our website. Learn more... Ознайомлений(а) / OK