Роботодавці

Очікування працівників та проблеми роботодавців: що відбувається на ринку праці
Пошук кваліфікованих співробітників та їх утримання стають постійним завданням для керівників виробничих компаній.
Неоплачувана відпустка має свою ціну: чому щорічний відпочинок може скоротитися
Неоплачувана відпустка може вплинути на тривалість щорічного відпочинку. Все залежить від підстави її надання та періоду, протягом якого працівник був відсутній на роботі.
Вік більше не є перешкодою: хто заповнює резюме на українському ринку праці
Бізнесу бракує робітників, медиків та інженерів, а серед претендентів на роботу стає все більше людей старшого віку.
Працівник без офіційного оформлення: які штрафи загрожують бізнесу
Перевірка може виявити порушення трудового законодавства, податкового законодавства та вимог щодо звітності, за які передбачені різні види відповідальності.
Військовий облік у 2027 році: що потрібно знати громадянам і роботодавцям
З 1 січня 2027 року необхідно буде виконати низку щорічних процедур, пов'язаних з оформленням документів персонального військового обліку.
Новий Трудовий кодекс: як зміниться розрахунок зарплати в Україні
В Україні готують новий Трудовий кодекс.
Мобілізація Мобілізація в День народження: у 25 років чоловіки потрапляють в правову пастку
Роботодавці можуть втратити необхідного фахівця буквально за кілька годин.
Частину бізнесу звільнили від внесків на людей з інвалідністю: кого стосується
Тимчасові правила діятимуть під час воєнного стану та ще 3 місяці після його закінчення.
Війна змінила правила праці: хто працюватиме до 60 годин на тиждень
Воєнний стан вплинув не тільки на повсякденне життя українців, а й на організацію праці.
Роботодавці можуть передавати дані про працівників до ТЦК через Дію: деталі
Кабмін вніс зміни до Порядку організації та ведення військового обліку на українських підприємствах, установах та організаціях.
Робота для молоді: роботодавці підвищили зарплати та розширили набір персоналу
Через брак кадрів компанії все частіше готові приймати студентів та працівників без досвіду, пропонуючи зарплати до 36,7 тис. грн.
Робота без досвіду: держава готова доплачувати за молодих співробітників
Держава продовжує підтримувати працевлаштування молодих українців, а бізнес може отримати компенсацію за прийняття на роботу співробітників без досвіду роботи.
Зарплати в Україні злетіли: хто завдяки ШІ почав заробляти більше
Фахівці з штучного інтелекту очолили рейтинг професій із найшвидшим зростанням доходів, але робітничі спеціальності, як і раніше, залишаються серед найбільш високооплачуваних.

ТОП-Новини