Аналитики Государственной службы занятости определили, какие профессии пользуются наибольшим спросом на украинском рынке труда. Об этом сообщила пресс-служба ведомства.

Читай также: Украинцам могут разрешить не выходить на работу при задержках зарплаты

На Едином портале вакансий, представленном на официальном сайте Службы, ежедневно можно найти около 230 тысяч предложений по трудоустройству. Эти объявления поступают как от самой Службы занятости, так и с частных платформ, в частности Work.ua и Robota.ua.

Все востребованные профессии делятся на четыре ключевые группы: работники сферы обслуживания и торговли, квалифицированные рабочие, профессионалы и специалисты, а также неквалифицированные работники.

Читай также: Системная нехватка кадров: в МОУ объяснили запрос по разбронированию медиков

В первой категории, охватывающей сферы обслуживания и предоставление услуг, чаще всего ищут продавцов, администраторов, поваров, торговых агентов, барист и официантов. Высокий спрос на эти профессии объясняется значительной текучестью кадров в отрасли.

В категорию квалифицированных рабочих, получивших специальные навыки после получения среднего образования, входят водители, слесари, комплектовщики, швеи и электрики. Именно этих специалистов чаще всего ищут работодатели.

Читай также: В Украине стало меньше безработных: что происходит на рынке труда

Среди профессионалов с высшим образованием больше всего ищут бухгалтеров, инженеров, врачей, технологов, учителей и экономистов. Представителей этих профессий не хватает, потому что их подготовка требует значительных финансовых и временных ресурсов.

В категории неквалифицированных работников спросом пользуются грузчики, уборщики, кладовщики и подсобные рабочие. Главной причиной недостатка работников в этой сфере является невысокий уровень оплаты труда.

Читай также: Зарплата «чистыми»: сколько получите «на руки» после уплаты налогов в этом году

Наибольший кадровый дефицит наблюдается среди квалифицированных рабочих и специалистов с высшим образованием.

Ранее мы писали, что 1 мая 2025 года Верховная Рада Украины одобрила во втором чтении и в целом законопроект №12255-1, который уточняет правила приостановления, возобновления и прекращения трудовых договоров в условиях военного положения, чтобы защитить права работников и работодателей.