Техническое "дополнение"
Профессиональная сертификация повышает цену, в частности, специалистов в сфере информационных технологий и телекоммуникаций. Степень доверия к сертификатам зависит от авторитета экзаменаторов. Наибольшую популярность и ценность имеют сертификаты от самих вендоров (производителей программных продуктов. -- Авт.) -- Microsoft, Cisco, Linux, Oracle, FreeBSD, Novell, Lotus. В Украине их можно получить в авторизированных учебных центрах после успешной сдачи экзамена. Сертификационных программ, а значит и экзаменов, у каждого из вендоров насчитывается около десятка.
Технический менеджер одной из телекоммуникационных компаний Александр Мех советует обращать внимание, насколько актуальной является работа с той или иной платформой. "Не стоит останавливать свой выбор на устаревающей платформе, так как деньги, потраченные на учебу, могут не окупиться", -- считает он.
Цены на обучающие пятидневные курсы могут отличаться в три раза -- от $500 за программу на базе Microsoft до $1500 -- на платформе Cisco. Учеба на курсах не является обязательным условием для допуска к экзаменам. Можно осваивать программу самостоятельно -- по учебникам. За сдачу одного экзамена придется заплатить $80--150 в зависимости от выбранной программы. Спецы, которые успешно сдали экзамен, получают сертификаты вендора и свидетельства учебного центра.
Как отмечает младший консультант департамента В2С рекрутинговой компании "Брейн Сорс Интернешнл" Татьяна Мицкевич, техническим и IT-специалистам -- сетевым и сервисным инженерам, разработчикам программного обеспечения, системным администраторам -- при приеме на работу такой сертификат позволяет претендовать на зарплату на 25--30% выше средней по рынку. Кроме того, этот документ на 50% повышает рыночную стоимость спецов без опыта работы. По мнению г-жи Мицкевич, получение специалистом профессионального сертификата говорит об осознанном выборе профессии, подтверждает умение добиваться поставленной цели, показывает желание и умение учиться.
Исполнительный директор компании S&T Soft Tronic Лилия Гранатир добавляет, что работодатель заинтересован иметь определенное число аттестованных специалистов, поскольку в этом случае вендор предоставляет значительные привилегии компании (скидки на программные продукты. -- Авт). Контора, в свою очередь, не скупится на рост зарплат сертифицированных сотрудников: порой на 30--50% в год!
Кстати, некоторые работодатели, стремясь застраховать себя от потери сотрудников, в итоге получают обратный эффект. Сергей, инженер по телекоммуникациям, рассказывает, что директор фирмы, отправившей его на учебу, так боялся, что он уйдет из компании, что заставил подписать договор, по которому сотрудник в течение трех лет не должен был сдавать сертификационный экзамен. "Проконсультировавшись с юристом, я узнал, что этот документ не имеет законной силы. Поэтому самостоятельно оплатил экзамен и сразу после получения сертификата ушел к конкурентам, которые предложили мне зарплату в полтора раза выше", -- рассказывает он.
Необходимая "обязаловка"
Есть профессии, для которых одного лишь диплома о высшем образовании недостаточно. Без дополнительных "корочек" устроиться на высокооплачиваемую работу не получится. Причем это касается самых разных специалистов: таможенных брокеров и декларантов, оценщиков, управляющих активами, негосударственными пенсионными фондами, торговцев ценными бумагами, бухгалтеров. И это отнюдь не полный перечень профессий.
Как отмечает генеральный менеджер рекрутинговой компании Affinity Алена Яковлева, за последний год существенно вырос спрос на специалистов по таможенному оформлению грузов. Причем на позициях брокеров и декларантов работодателей желают видеть в основном сертифицированных спецов.
Чтобы получить "Квалификационное свидетельство лица, уполномоченного на декларирование", нужно сдать специальный экзамен перед госкомиссией Таможенной службы Украины. А перед этим -- закончить месячные курсы по таможенной очистке. Без "бумажки", подтверждающей их прохождение, сдать экзамен не получится. Эти курсы проводятся на базе вузов, где открыты факультеты логистики, и в Ассоциации таможенных брокеров Украины. Их стоимость по сравнению с прошлым годом выросла на 10--15% и составляет сейчас 950--1200 грн.
Специалист по оценке движимого и недвижимого имущества без сертификата может стать, например, помощником оценщика. Только рассчитывать на большую зарплату не стоит: максимум -- на $500--600 в месяц. В то же время зарплата сертифицированного оценщика, по данным ведущего консультанта Днепропетровского подразделения кадрового холдинг "Анкор" Юлии Ковтанюк, сегодня стартует с $1200 в месяц. О рынке труда оценщиков "Деньги" писали в №19 от 8 мая 2008 года (доступно на сайте www.dengi.ua).
Начальник управления подбора и адаптации персонала банка "Финансы и Кредит" Людмила Цушко говорит, что работодатели обращают внимание не только на сертификат, но и на учебные заведения, в которых оценщики проходили курсы. Хорошую базу, по ее словам, дает Международный институт бизнеса, Украинская коммерческая школа, Киевский колледж недвижимости и учебный центр при Украинском обществе оценщиков. В зависимости от выбранной специализации (у оценщиков их целых девять), цена обучения колеблется от $150 (за недельный курс по оценке материальных ценностей) до $750 (за месячный курс по оценке земельных участков). Длительность учебы зависит от выбранной специализации, в среднем она составляет один месяц.
Еще примерно $170--190 нужно будет заплатить за сам экзамен.
"Корочки" для работы на фондовом рынке (специалистам по управлению активами, пенсионными фондами, трейдерам, брокерам) можно получить в Государственной комиссии по ценным бумагам и фондовому рынку (ГКБЦФР) -- тоже после сдачи экзамена. Длительность курсов -- от двух недель (для администраторов НПФ) до одного месяца (для остальных профессий). Обучение можно пройти в Институте развития фондового рынка, созданном при КНЭУ, и в Киевском институте инвестиционного менеджмента. Курсы ведут чиновники -- сотрудники ГКБЦФР. Цена учебы -- $250--400 в зависимости от выбранной специальности (о карьерных перспективах специалистов фондового рынка можно прочитать в "Деньгах" в №24 и №33 от 12 июня 2008 года и 14 августа 2008 года).
Перед тем, как платить за какие-либо курсы, нужно уточнить, есть ли у учебного заведения /центра договор на подготовку этих специалистов с государственными структурами, которые принимают квалификационные экзамены (Таможенной службой, Фондом госимущества, Госкомземом, ГКБЦФР). Иначе деньги окажутся выброшенными напрасно.
Еще один важный нюанс -- государственная сертификация не является пожизненной. Нужно быть готовым к тому, что каждые два--три года ее придется подтверждать заново, то есть пересдавать экзамены (о разновидностях сертификации бухгалтеров "Деньги" подробно рассказывали в № 36 от 4 сентября 2008 года, доступно на сайте www.dengi.ua).
"Художественный" сертификат
Как отмечает директор дизайн-студии "Лайф концепт" Алексей Харитонов, обычно за сертификатом дизайнера на профильные курсы идут люди, пришедшие в эту сферу из других профессий. По наблюдениям руководителя школы-студии "Актуальный дизайн" Оксаны Романовой, всего 20% слушателей -- это люди, которых отправляют на курсы работодатели, остальные -- владельцы недвижимости и просто желающие сменить профессию. Она говорит, что ценность дизайнерских курсов измерить очень легко: правильные курсы должны окупить себя с первого же заказа.
Как отмечает замдиректора учебного центра "Перспектива" Яна Степанова, курсы для дизайнеров предлагаются сегодня "в ассортименте" -- есть из чего выбрать и начинающим специалистам, и тем, кто имеет опыт работы по специальности. Наибольшей популярностью среди слушателей пользуются направления "Дизайн интерьеров" ($400 -- за два месяца и $1000 -- за четыре месяца обучения) и "Ландшафтный дизайн" ($550 и $700 -- за два с половиной и три месяца обучения соответственно).
Преимущество курсов в том, что они ориентированы на практику. "Некоторые наши ученики признавались, что изначально шли "просто послушать", и очень удивлялись тому, что на каждом занятии им приходится рисовать, да еще и выполнять домашние задания", -- рассказывает г-жа Романова. Кстати, обязательным условием получения сертификата в школе-студии является подготовка и защита дизайн-макета какого-то конкретного помещения. Если практическая работа не сдана, выдается только свидетельство "о прослушивании курса".
На специализированные компьютерные курсы дизайнерам советуют идти после изучения базовых знаний -- это основы композиции понятия, стиля, цветовой гаммы. Причем умения работать в одной графической программе мало. Настоящий спец должен свободно ориентироваться четырех--семи графических программах. Для создания дизайн-проектов -- ArchiCad ($180--250 за два с половиной--три месяца), для двухмерных компьютерных чертежей -- AutoCad ($420--450 -- за два с половиной--три месяца), для создания трехмерных изображений --3D Max ($250 и $500 -- за полтора и два с половиной месяца), для работы с фотографиями -- PhotoShop ($150--250 -- за полтора и два месяца).
В то же время директор студии графического дизайна "Стиль-К" Александр Кравцов жалуется на то, что большинство людей, окончивших лишь компьютерные курсы, гордо именуют себя профессионалами. "Научившись передвигать по монитору картинки или лепить на них буквы, они сразу мнят себя великими специалистами и претендуют на большие зарплаты. Но чтобы получать "выше среднего", нужно иметь еще и большое портфтолио своих работ", -- делится он.
В отличие от дизайнеров, архитекторам-практикам подобрать себе курсы повышения квалификации крайне сложно. Им часто приходится или ограничиваться азами компьютерных программ ArchiCad, AutoCad и 3D Max, или же отправляться учиться за рубеж. "В Киеве нужные курсы мне найти не удалось и чтобы не останавливаться в профессиональном развитии, я пошла учиться в Академию художеств", -- рассказывает Оксана Романова.
Кстати, рекрутеры говорят, что некоторые соискатели ходят на курсы и тренинги только чтобы указывать их потом в резюме. Однако слишком разноплановые программы обычно настораживают многих рекрутеров. Такое "брожение" вызывает опасения у рекрутеров в том, что человек еще не нашел себя. Кандидат с несколькими дипломами и сертификатами, которые никак не связаны между собой, на собеседовании должен быть готов подробно рассказывать, какие курсы и почему он посещал, что они ему дали и как помогли в работе. Чтобы не перегружать резюме, лучше всего указывать только самые значимые для желаемой позиции курсы и тренинги.
Итого: Есть профессии, в которых без сертификации не обойтись. В частности, она здорово повышает стоимость технических специалистов и таможенных брокеров.
Где еще почитать
О сертификатах
Изучаем финансовую грамоту (Журнал "Деньги" №42(108) 16.10.2008)
Почем обучиться фотографии (Журнал "Деньги" №41(107) 09.10.2008)
Учиться в иностранных языковых щколах (Журнал "Деньги" №14 25.12.2006)
Как получить диплом торговца ценными бумагами? (Журнал "Деньги" №37(51) 20.09.2007)
"Без бумажки ты букашка, а с бумажкой -- человек" (Журнал "Деньги" №43(57) 01.11.2007)
