Правительство запустило два новых экспериментальных проекта поддержки для тех, кто потерял работу, и для ветеранов и ветеранок. Их будет реализовывать Государственная служба занятости. Об этом сообщила пресс-служба ведомства, пишут Dengi.ua.
Первый проект будет касаться людей, которые потеряли работу, но еще не обратились в службу и не получили статус безработного. Суть проекта в оперативном доступе потерявшего работу человека к государственным программам поддержки по трудоустройству, а при необходимости - программам переобучения для повышения уровня их конкурентоспособности на рынке труда.
То есть речь идет о комплексе мер, направленных на возвращение человека к работе еще до получения статуса безработного в ГСЗ.
Как это будет работать:
- Если в течение 60 дней после увольнения или прекращения занятости человек не найдет работу, Пенсионный фонд Украины передает Государственной службе занятости данные о таком человеке.
- Специалист службы занятости взаимодействует с потерявшим работу человеком через средства электронной коммуникации и информирует о социальных услугах.
Кроме того, будут отслеживаться данные о завершении обучения для дальнейшего сопровождения по трудоустройству.
Второй экспериментальный проект касается проактивной поддержки ветеранов и ветеранок. Его основной целью является усовершенствование механизмов социальной и профессиональной адаптации ветеранов войны и демобилизованных лиц.
В частности, речь идет о внедрении алгоритма сотрудничества между специалистами по сопровождению ветеранов и ветеранок и карьерных советников службы занятости.
Данный проект расширяет возможности для ветеранов по следующим направлениям:
- Упрощение процедур регистрации в службе занятости, предусмотрено право подачи заявлений через специалистов по сопровождению с согласия ветерана.
- Для работодателей, трудоустраивающих ветеранов войны на время военного положения, сумма компенсаций увеличена вдвое и теперь будет составлять 100% фактических затрат на оплату труда, но не более 1,5 минимальных зарплат.
- Участие в общественно полезных работах возможно без обретения статуса безработного. Оплата предусмотрена в размере двух минимальных заработных плат.
Напомним, в 2025 году на Едином портале вакансий Государственной службы занятости в перечне вакансий от работодателей насчитывалось 3,9 тыс. предложений работы, где потенциальным работникам бесплатно предоставлялось в аренду жилье. В октябре остается еще почти 1,2 тыс. таких вакансий.
Ранее мы писали, что 29 октября Кабинет Министров принял постановление, запускающее масштабную цифровизацию рынка труда. Ядром реформы является цифровая система "Обрій".
