За четыре года полномасштабной войны структура доходов украинцев существенно изменилась. Если абстрагироваться от инфляции — а за это время цены в среднем увеличились в 1,6 раза, — то в целом доходы большинства граждан продемонстрировали рост. Однако распределение этого прироста оказалось крайне неравномерным, а его ключевые источники были связаны с военной экономикой: оборонными расходами государства, кадровым дефицитом и трансформацией бизнес-модели. Об этом пишут Dengi.ua со ссылкой на публикацию «Экономической правды».
Отмечается, что, по данным статистики, реальные доходы увеличились примерно у 5 млн человек. Формально это значительная часть населения, способная поддерживать внутренний спрос и малый бизнес. В то же время около 12 млн граждан столкнулись со снижением покупательной способности. Еще по 14 млн жителей подконтрольной территории отсутствуют надежные данные. В результате, когда число тех, кто потерял в доходах, превышает количество выигравших, формируется неравномерный потребительский спрос. Именно эта асимметрия стала заметной социальной особенностью военного периода.
Сообщается, что международные оценки подтверждают усиление разрыва в доходах. По расчетам Всемирный банк, коэффициент Джини в Украине — показатель, измеряющий уровень неравенства (где 0 означает полное равенство, а 1 — концентрацию всех доходов у одного человека), — вырос с 0,25 до начала войны до 0,5 в 2025 году. Таким образом, дистанция между самыми обеспеченными и наименее обеспеченными фактически удвоилась.
Как пишет издание, схожую тенденцию демонстрирует и аналитика Monobank. Согласно данным его дашборда, доля расходов на продукты питания сократилась с 33,8% в 2021 году до 28,6% в 2025-м. При этом расходы на кафе и развлечения увеличились на 2%. Такая динамика может отражать поведение более состоятельных клиентов банка и дополнительно указывать на рост имущественного расслоения.
Наибольший прирост доходов зафиксирован у военнослужащих: в реальном выражении их заработки увеличились на 174%. Это стало следствием осознанного бюджетного приоритета обороны. Одновременно выросла и численность военных, благодаря чему их выплаты превратились в один из ключевых драйверов потребления в тыловых регионах.
В гражданском секторе положительная динамика оказалась умеренной и в основном коснулась частной экономики. В IT, телекоммуникациях, торговле, перерабатывающей промышленности, строительстве, финансовой сфере и ряде сервисных направлений доходы росли из-за конкуренции бизнеса за работников в условиях нехватки кадров. На ситуацию повлияли и бюджетные решения, и оборонная логистика, и перемещение рабочей силы между регионами. В целом частный сектор сумел адаптироваться к новым условиям военного времени.
Иная картина наблюдается в бюджетной сфере. В образовании, здравоохранении, культуре и спорте номинальное повышение зарплат не компенсировало рост цен, из-за чего реальные доходы сократились. Это имеет долгосрочные последствия: ослабление базовых общественных услуг формирует риски для качества человеческого капитала.
Снижение реальных доходов затронуло и пенсионеров, особенно 10% получателей минимальных пенсий. Война вновь обострила хроническую проблему — наименее гибкие источники доходов первыми теряют в условиях инфляционного давления.
Отдельно стоит отметить ситуацию с предпринимателями. Число активных ФЛП увеличилось, а их средний номинальный доход вырос с 29 тыс. грн в 2021 году до 46 тыс. грн. Однако с учетом инфляции реальная динамика в этом сегменте практически отсутствует.
Также отмечается, что военные годы изменили не только уровень доходов, но и саму структуру экономики. Без учета 14 млн экономически неактивных и неформально занятых граждан численность работников в гражданских отраслях сократилась. Компании начали функционировать меньшими коллективами. Одни предприятия потеряли сотрудников из-за мобилизации и миграции, другие — из-за утраты рынков сбыта или сложностей с безопасной логистикой. В итоге сформировалась новая экономическая модель: меньше работников, более высокая стоимость труда и усилившаяся зависимость от государственных расходов и оборонного цикла.
Напомним, Dengi.ua сообщали, что доплаты за январь 2026 года в размере 20 тыс. грн получат 12,5 тыс. энергетиков.
Dengi.ua также писали о том, какие навыки работы с ИИ наиболее востребованы у компаний в 2026 году.
