Компании, где женщины занимают больше руководящих должностей, значительно чаще увольняют сотрудников, обвиняемых в сексуальном или физическом насилии над коллегами. В то же время общие экономические последствия насилия для женщин катастрофичны и ведут к долгосрочному падению их доходов. Об этом пишет The Guardian, сообщают Dengi.ua.
По данным Института фискальных исследований (IFS), организации под руководством женщин (где доля женщин на высокооплачиваемых должностях выше средней) чаще увольняют обидчиков. В то же время в компаниях, которыми руководят мужчины, компанию чаще вынуждены покидать сами жертвы насилия. Более того, согласно исследованию, мужчин чаще увольняют за насилие в отношении коллег-мужчин, чем в отношении женщин.
Экономисты IFS подчеркивают, что женщины, подвергшиеся насилию, сталкиваются с серьезным ударом по карьере: потерей работы, сокращением рабочих часов и падением доходов. В частности, совместное проживание с партнером-абьюзером приводит к снижению заработка женщины в среднем на 12%, и эти потери сохраняются даже после разрыва отношений.
Женщины, заявившие о изнасиловании, через 5 лет после нападения зарабатывают в среднем на 17% меньше. Для сравнения: год пребывания в тюрьме в США снижает доходы на 13%. Исследователи также констатируют, что женская безработица и финансовая зависимость дополнительно повышают риск домашнего насилия.
Исследования доказывают, что жесткая реакция полиции смягчает финансовый удар. В регионах, где заявления о изнасиловании чаще доходили до суда, экономические последствия для жертв были меньше. По данным британской полиции (Вест-Мидлендс), аресты за домашнее насилие вдвое уменьшили количество повторных вызовов в течение следующего года, а уголовные обвинения (данные полиции Большого Манчестера) снизили вероятность повторного преступления почти на 40%. Как отмечает независимый правительственный советник Кэтрин Хол, борьба с насилием — это не только моральный долг, но и экономическая необходимость, игнорировать которую общество не может себе позволить.
Как мы писали ранее, медицинские работники в сельской местности и прифронтовых регионах могут воспользоваться программами поддержки Кабинета Министров.
Также мы уже писали, что искусственный интеллект может кардинально изменить представления общества о работе, освободив работников от выполнения рутинных офисных задач.
