Українцям можуть дозволити не виходити на роботу в разі затримок зарплати

Якщо виплата затримується більш ніж на 15 днів, працівник отримає право призупиняти виконання своїх трудових обов'язків.
Ілюстративне фото / depositphotos.com
Ілюстративне фото / depositphotos.com

Верховна Рада України ухвалила за основу законопроєкт №9510, спрямований на посилення захисту прав працівників у разі затримки заробітної плати. Про це  повідомила пресслужба ВР.

"Документ спрямований на вирішення проблеми хронічної заборгованості по зарплаті, яка стала ще гострішою через війну та економічну нестабільність", - йдеться в повідомленні.

Читайте також:

Так, законопроєкт встановлює відповідальність роботодавця в разі затримки виплати зарплати більш ніж на 15 днів. Він буде зобов'язаний сплатити пеню та компенсувати втрати працівника.

Також працівник отримає право тимчасово припинити роботу до повного погашення заборгованості.

Читайте також:

Окрім того, документ передбачає створення спеціальної гарантійної установи, яка компенсуватиме борги перед працівниками у випадку банкрутства роботодавця. Компенсація може становити до 3 середньомісячних зарплат, але не більше 12 мінімальних. Цей період також буде зараховуватися до страхового стажу.

Раніше ми писали, що в I кварталі 2025 року в Україні завдяки високому попиту на робочу силу зменшилася частка безробітних і зросла частка зайнятих, досягнувши найвищого рівня за час повномасштабного вторгнення.



ТОП-Новини

x
Для зручності користування сайтом використовуються куки. Докладніше...
This website uses Cookies to ensure you get the best experience on our website. Learn more... Ознайомлений(а) / OK