В Украине в последнее время сложилась ситуация, когда ряд работодателей требует от вышедших с больничного сотрудников справку о негативном результате ПЦР-теста на COVID-19. Тем, кто не хочет этого делать, угрожают недопуском на работу, или вообще увольнением.
Об этом сообщает Министерство юстиции Украины в Facebook.
Читай также: Выплаты за самоизоляцию из-за коронавируса: Как получить
Насколько правомерны такие требования работодателей? Согласно ст.2 Кодекса о труде, все требования к работнику определяются заключенным трудовым договором. Соответственно, если при устройстве на работу в коллективном или трудовом договоре были указаны требования по обязательному прохождению ПЦР-тестирования после отпуска, "больничного" или по другому требованию работодателя, тогда работодатель имеет право требовать такую справку. Во всех других случаях такое требование и применяемые репрессивные меры - грубое нарушение законодательства.
Также, согласно статье 35-1 Закона Украины "О защите населения от инфекционных болезней" с целью проведения эпидемиологического поиска случаев заражения коронавирусной инфекцией (COVID-19), а также эффективного выявления лиц, имевших контакт с лицами, больными COVID-19, в обязательном порядке тестируют на коронавирус:
Читай также: Как избежать самоизоляции при въезде в Украину: Подробности
- лиц, обращающихся за медицинской помощью с признаками коронавирусной болезни (СOVID-19);
- лиц, имевших установленный контакт с лицом, больным коронавирусной болезнью (COVID-19).
Если работник не принадлежит к категории, для которой регулярное тестирование на COVID-19 обязательно (медицинские работники, полицейские, нацгвардейцы и т.д.), то можно обойтись справкой от семейного врача об отсутствии болезни.
Читай также: Средний размер больничных в Украине: Названы цифры
В том случае, если работодатель игнорирует справку и требует именно ПЦР-тест, сотрудник имеет право подать письменное обращение к работодателю с требованием предоставления письменного уведомления об обязанности предоставления работодателю справки об отрицательном результате ПЦР-теста после возвращения из отпуска, больничного и т.д., на рабочее место. Это письменное уведомление может стать основанием для обращения в суд и доказательством нарушения трудовых и гражданских прав.
Тем временем эксперты считают, что тесты на коронавирус в Украине стоят чересчур дорого.