В связи с изменениями правил бронирования работников, теперь к общему числу военнообязанных сотрудников предприятия включают и тех, кто был мобилизован после 18 мая 2024 года. Это позволяет организациям оформлять бронь на большее количество специалистов.
Об этом сообщает Минцифры, передают Dengi.ua.
Отмечается, что, к примеру, если ранее на учете числились 80 работников, а после 18 мая мобилизовали еще 20, то раньше учитывались только первые 80. Теперь же общее количество составляет 100 человек. При возможности бронировать, скажем, 50% от числа военнообязанных, раньше это было 40 человек, а теперь — 50.
Также если данные о мобилизованных сотрудниках не были автоматически обновлены в учете, работодатель обязан обратиться в ТЦК и СП для внесения изменений. Также важно помнить, что в общий список не включаются те работники, которые уже забронированы на других предприятиях.
Кто может подать заявку на бронирование:
- юридические лица или их филиалы;
- компания должна быть в Едином перечне критически важных (обеспечивающих армию, критическую инфраструктуру, экономику, медицину и т.п.);
- работники должны быть официально трудоустроены;
- в Реестре военнообязанных должно быть указано, что работник «исключен из военного учета» — то есть он работает в компании и не состоит на учете в ТЦК и СП.
Ранее Dengi.ua сообщали о том, что Кабинет Министров в ближайшее время не планирует существенных изменений в критериях и подходах к бронированию от мобилизации.
Также Dengi.ua писали, что запрос по разбронированию медиков касается не всех медработников, а лишь ограниченного количества специалистов.
