В Миннацединства назвали количество работников, которое необходимо для быстрого восстановления Украины: откуда их брать

При нынешней ситуации, по прогнозам, к 2035 году с украинский рынок труда потеряет еще 2 миллиона трудоспособного населения.
Scott Blake / unsplash.com
Scott Blake / unsplash.com

Возвращение украинцев домой и развитие человеческого капитала являются залогом быстрого послевоенного восстановления Украины. Для этого необходимо удвоить ВВП, которое станет возможным лишь с привлечением 4,5 млн работников в экономику.  

Об этом сообщает министр национального единства Алексей Чернышов.

Читай также:

По его словам, до полномасштабного вторжения размер ВВП Украины составлял около $200 млрд. При этом государственные расходы (сводный бюджет, пенсионный фонд) были на уровне $80 млрд. В то же время, во время войны и в процессе восстановления потребности значительно больше, более $110 млрд в год (из-за роста военных и социальных расходов и потребностей восстановления).

«Чтобы балансировать такие расходы, чтобы выжить и отстроиться Украине в ближайшее десятилетие, необходимо удвоить ВВП. Для этого, по оценкам экспертов Центра экономического обновления, экономика Украины должна расти минимум на 7% ежегодно. При текущем уровне производительности Украине не хватит до 4,5 млн работников», - подчеркнул Алексей Чернышов.

Министр также сообщил, что к 2035 году рынка труда Украины потреряет еще 2 млн работников. Среди причин он называет: старение населения, недостаточное количество молодежи, невозвращение украинцев из-за границы и дальнейшая миграция из страны. При этом если не привлекать дополнительно людей на рынок труда и не повышать производительность, восстановление растянется на долгие десятилетия.

«Для сокращения дефицита рабочей силы есть два пути – повышение производительности труда и максимальное привлечение работающих», - отметил министр.

Он видит три возможности привлечения работников, а именно:

  • Сохранение и развитие внутреннего человеческого капитала. Для этого нужна реформа образования, массовое переобучение, экономическая инклюзия, развитие женского предпринимательства, высокие стандарты здравоохранения, возвращение ветеранов к экономической активности, интеграция людей с инвалидностью и ВПЛ в рынок труда.
  • Возвращение и привлечение украинцев из-за границы. За пределами страны находятся более 6 млн вынужденных украинских мигрантов, вместе с диаспорой и трудовыми мигрантами – это более 20 млн человек.
  • Привлечение высококвалифицированной иностранной рабочей силы (вопрос, требующий комплексного диалога в стране).

«Для повышения производительности необходимы инвестиции и развитие инноваций. Хорошим знаком является утверждение Стратегии цифрового развития инноваций Украины до 2030 г., а также последние программы поддержки развития индустриальных парков и программы поддержки украинского бизнеса. Совместное понимание важности развития частного сектора и частных инвестиций – это тоже наше единство», - уверен Чернышов.

Ранее мы писали о том, какие профессии сейчас самые востребованные в Украине.



ТОП-Новости

x
Для удобства пользования сайтом используются Cookies. Подробнее...
This website uses Cookies to ensure you get the best experience on our website. Learn more... Ознакомлен(а) / OK